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医院绩效管理(供预防卫生事业管理医院管理专业用高等学校创新教材)
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医院绩效管理(供预防卫生事业管理医院管理专业用高等学校创新教材)

编    号: 355485
著 作 者: 魏晋才
出 版 社: 人民卫生出版社
书    号: 9787117131094
出版日期: 2010-8-1
市 场 价: ¥45 元
书 店 价: ¥40.5 元
立即节省: ¥4.5 元
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内容简介

第一部分  理念篇
  第一章  绩效管理概述
    第一节  绩效概述
    第二节  绩效管理与绩效考核
    第三节  绩效管理的地位与作用
    案例分析与讨论
  第二章  医院绩效管理
    第一节  医院绩效概述
    第二节  我国医院管理环境与医院绩效观念的演变
    第三节  绩效管理在医院管理系统中的定位
    案例分析与讨论
第二部分  基础
  第三章  医院绩效管理系统
    第一节  医院绩效的影响因素
    第二节  医院绩效系统的构成
    第三节  医院绩效管理的实施过程
    案例分析与讨论
  第四章  医院绩效计划
    第一节  医院绩效计划概述
    第二节  医院绩效目标的设定
    第三节  医院绩效计划制定的程序
    案例分析与讨论
  第五章  医院绩效计划的实施
    第一节  持续的绩效沟通
    第二节  医院绩效管理培训
    第三节  绩效信息的收集和记录
    案例分析与讨论
  第六章  医院绩效考核
    第一节  绩效考核概述
    第二节  医院绩效考核的目的和基本原则
    第三节  医院绩效考核方法的选择
    案例分析与讨论
  第七章  医院绩效考核的影响因素
    第一节  医院绩效考核影响因素概述
    第二节  影响绩效考核的主观因素
    第三节  医院绩效考核的信度和效度分析
    案例分析与讨论
第三部分  应用篇
  第八章  医院绩效与医院人力资源管理
    第一节  绩效考核结果及其应用概述
    第二节  绩效考核结果与绩效改进
    第三节  绩效考核结果与员工激励
    第四节  绩效考核结果与薪酬设计
    第五节  ......
更多介绍

其他说明
开本:16开
365页

第一发货地
西安

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